南安市堅持“人民至上、生命至上”原則，創(chuàng)新“八步”工作法，進一步督促社會化服務機構落實責任，規(guī)范開展企業(yè)安全生產(chǎn)標準化工作要求，為我市開展企事業(yè)單位安全生產(chǎn)標準化提升專項行動提供技術支撐力量。

一是簽訂合同。明確社會化服務機構要與企事業(yè)單位簽訂指導服務協(xié)議，明確雙方在安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建提升行動中各自擔負的職責，明確社會化服務機構安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建提升服務內容，明確企業(yè)必須安排專門人員全程配合學習等內容。

二是現(xiàn)場核查。明確社會化服務機構要對企事業(yè)單位進行全面了解，要開展針對從管理層到一線員工、從辦公樓到廠區(qū)（車間、班組）到宿舍到廠（場）內道路等全覆蓋現(xiàn)場核查，了解企事業(yè)單位各項工作制度、生產(chǎn)工藝、機械設備、崗位設置等情況，并針對現(xiàn)場核查發(fā)現(xiàn)的隱患問題針對性地提出整改意見，配合指導企事業(yè)單位進行整改。

三是制定方案。明確社會化服務機構要配合各企事業(yè)單位召開安全生產(chǎn)標準化提升行動專題培訓會，講清安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建運行對企事業(yè)單位的重要性，明確企事業(yè)單位創(chuàng)建工作領導小組或工作專班；配合擬制企事業(yè)單位創(chuàng)建方案，明確創(chuàng)建目標、推進計劃及責任分工。

四是整理資料。明確社會化服務機構要結合企事業(yè)單位規(guī)模、行業(yè)劃分，選定正確的創(chuàng)建標準，并針對企事業(yè)單位實際進行內業(yè)資料整理。在資料整理過程中要積極與企業(yè)方進行溝通，針對企事業(yè)單位實際情況，對內業(yè)資料進行修改細化。

五是指導培訓。明確社會化服務機構要配合企事業(yè)單位召開一次全員安全生產(chǎn)標準化專題培訓會，介紹企事業(yè)單位安全生產(chǎn)標準化體系運行方式及注意事項，指導企業(yè)全員簽訂安全生產(chǎn)責任書，指導企事業(yè)單位針對標準化體系開展自主運行。

六是現(xiàn)場提升。明確社會化服務機構要針對現(xiàn)場核查發(fā)現(xiàn)隱患問題整改情況進行復核，并按照“5S”可視化管理和泉州應急局提出的“6個有”定制化管理進行現(xiàn)場提升指導，提出提升意見，指導企事業(yè)單位進行自主提升。

七是指導自評。明確社會化服務機構要配合指導企事業(yè)單位開展自評工作，指導企事業(yè)單位編制自評報告，針對自評發(fā)現(xiàn)的問題提出整改建議。

八是售后服務。明確社會化服務機構要針對自評發(fā)現(xiàn)問題進行復核或函審，并跟蹤企事業(yè)單位標準化體系運行一段時間，針對企事業(yè)單位標準化體系運行中出現(xiàn)的各類問題及時進行指導改進。同時配合指導企事業(yè)單位完成泉州市安全生產(chǎn)標準化智慧管理平臺的信息填報工作。（南安市應急管理局 趙進泉）