婦工+社工+義工=聯(lián)動服務樞紐
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以技術傳幫帶促增收 不少擁有資金或技術的女性帶頭人主動擔起婦女工作，也是泉州市婦聯(lián)工作在基層順利開展的原因之一。來自泉港區(qū)涂嶺鎮(zhèn)的茶農陳秀貞有36年的制茶經驗，是“涂嶺紅”茶葉制作技藝的市級傳承人。她和丈夫一同經營一家茶葉合作社，其研發(fā)的“涂嶺紅”制造工藝獲國家發(fā)明專利。多年來，陳秀貞積極組織培訓班，把茶園管理、鮮葉采摘、紅茶加工等技術傳給不少周邊村莊的貧困婦女，幫助她們增加收入。目前，陳秀貞的茶園獲評省級巾幗示范基地，近百個婦女家庭實現(xiàn)每季增收5000~7000元。 陳秀貞表示，剛開始組織培訓班的時候，沒什么人知道，后來通過婦聯(lián)的渠道幫其宣傳?！拔覍⒅撇杞涷瀭鹘o村民們，茶葉質量好了，價格也就上來了。以前5元錢起，現(xiàn)在涂嶺周圍種的紅茶，一斤在50~80元，這還只是最普通的。”陳秀貞露出喜悅的笑容。 泉州市婦聯(lián)黨組書記、主席莊燦霞告訴中國婦女報·中國婦女網記者，“婦工+社工+義工（志愿者）”是泉州市婦聯(lián)改革的一個成果，現(xiàn)在已經由原來的一個“盆景”變成多處“風景”。今年結合主題教育，抓住群眾的煩心事、操心事、揪心事提供精準服務，載體也更加接地氣，真正實現(xiàn)服務到最后一公里。 據(jù)介紹，泉州市婦聯(lián)立足于泉州是福建省民營經濟大市特點，順應婦女群眾就業(yè)、生活、聚集方式多元化的趨勢，堅持黨建帶婦建的原則，采取點上突破、橫向聯(lián)合、縱向共建、面上區(qū)域化全覆蓋的形式，在產業(yè)園區(qū)、專業(yè)市場、社會組織、行業(yè)協(xié)會以及在泉高校等新領域新群體新階層新業(yè)態(tài)領域靈活多樣建立婦聯(lián)，有效填補組織覆蓋“盲區(qū)”。目前全市共建“四新”組織婦聯(lián)和團體會員420多個，實現(xiàn)基層婦聯(lián)組織最大覆蓋和活力釋放。 |